Leave Without Pay
理解无薪休假
根据集体谈判单位协议,全职或兼职 员工可以被准予完全或部分无薪休假,最多一次 (1) year.
经批准的LWOP保证员工有权回到他/她以前的职位 或在其分类内的可比职位和福利 of the leave.
仅限教师(包括图书馆员、辅导员和一些教练)
符合条件的教职员工有资格获得四次额外假期,可以带薪或带薪休假 unpaid:
欲了解更多信息,请联系 up-leaves@ydspd.com.
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根据集体谈判单位协议,全职或兼职 员工可以被准予完全或部分无薪休假,最多一次 (1) year.
经批准的LWOP保证员工有权回到他/她以前的职位 或在其分类内的可比职位和福利 of the leave.
符合条件的教职员工有资格获得四次额外假期,可以带薪或带薪休假 unpaid:
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